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On ne licencie pas un salarié verbalement !

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Partager l’article L’employeur qui annonce publiquement le licenciement d’un salarié avant la tenue de l’entretien préalable au licenciement prononce un licenciement verbal dépourvu de cause réelle et sérieuse. L’employeur qui envisage de licencier un salarié doit le convoquer à un…